COREN-SP fala sobre assédio moral para profissionais do HC/USP

“O Assédio Moral entre Profissionais de Enfermagem” foi o assunto da palestra realizada pelo vice-presidente do COREN-SP, dia 11/2, no Instituto de Ortopedia e Traumatologia (IOT) do Hospital das Clínicas, da Faculdade de Medicina da USP, na capital.

O vice-presidente do COREN-SP explicou o tema “Assédio moral na Enfermagem” aos profissionais do Instituto de Ortopedia e Traumatologia do HC – USP

Dias da Silva explicou o conceito de assédio moral e deu alguns exemplos. “Temos que tomar cuidado para não interpretar um ato de grosseria como assédio moral. Este ocorre sempre que se sobrepuja a alguém para se conseguir algo”, frisou.
 
O vice-presidente fez questão de deixar claro que o assédio moral pode ocorrer em qualquer nível: “Nem sempre o assédio é de um lado só. Pode ser tanto na horizontal, entre funcionários de mesma hierarquia, como vertical de cima para baixo e de baixo para cima”, explicou.

Durante a palestra, foram detalhadas as cinco condições que caracterizam assédio moral no ambiente de trabalho: 1- repetição sistemática das humilhações; 2 – intencionalidade; 3 – direcionalidade; 4 – temporalidade e 5 – degradação deliberada das condições de trabalho.

No caso específico dos profissionais de Enfermagem, Dias da Silva deixou uma dica: “O artigo 78 do nosso Código de Ética deixa claro que o abuso do poder conferido pelo cargo pode caracterizar assédio. Já houve casos no COREN-SP de processos éticos e penalizações de profissionais relacionados ao artigo 78”, ressaltou.

Ao final da apresentação, os auxiliares, técnicos em Enfermagem e enfermeiros participaram de uma sessão de perguntas e respostas, na qual foram esclarecidas dúvidas sobre o assunto e sobre outros temas relacionados à esfera de atuação do COREN-SP, como as Comissões de Ética de Enfermagem.